ستساعدك المقالة التالية: كيف توظف أفضل كاتب محتوى مستقل لتوسيع نطاق تسويق المحتوى الخاص بك
سواء كان الأمر يتعلق بالتسويق الرقمي أو تحسين محرك البحث أو التسويق عبر البريد الإلكتروني أو إنشاء المدونات أو إنشاء مواقع الويب ؛ محتوى يلعب دورًا مهمًا في توليد حركة المرور والتفاعل مع العملاء وتعزيز التحويلات. بعبارة أخرى، المحتوى هو الملك من أجل زيادة سمعة العلامة التجارية وسمعتها.
مع التحول في التكنولوجيا الرقمية ، زاد الطلب على كتّاب المحتوى المستقلين. حيث أن نجاح العلامة التجارية يعتمد على نوع المحتوى المنتج. لذا تحرص الشركات على ذلك توظيف كتّاب محتوى مستقلين من يمكنه كتابة محتوى جيد لهم.
كاتب المحتوى المستقل هو فرد يعمل لحسابه الخاص يكتب محتوى إبداعيًا وجذابًا للعملاء. إنها تساعد العملاء على صياغة المحتوى الخاص بهم عبر الإنترنت مما يوفر وقتهم بشكل أكبر ويوفر قيمة للجمهور.
لا يعرف كاتب المحتوى فن كتابة المحتوى جيدًا فحسب ، بل يمكنه أيضًا ضبط النغمة ، وجذب الانتباه ، وفهم الموضوع ، والأهم من ذلك ، تخطيط جميع المعلومات بطريقة متسلسلة ورائعة.
لكن يبقى السؤال كيف توظف المستقل المناسب لكتابة المحتوى؟ لم يعد الأمر بهذه الصعوبة لأن اقتصاد الوظائف المؤقتة مزدهر. في هذه المقالة ، سنوجهك حول كيفية العثور على أفضل كاتب محتوى مستقل لشركتك الناشئة.
كيف توظف كاتب محتوى مستقل مناسب
اكتب وصف وظيفي محدد
قدم وصفًا وظيفيًا قويًا ومحددًا. قد تتساءل أين تناسب قطعة الأحجية هذه. بكل الحقيقة ، تبدأ مهمتك من هنا. لا يؤدي إرسال وصف وظيفي مفصل ومحدد للغاية إلى التصفية الأولية فحسب ، بل يضمن أيضًا مقابلة العاملين المستقلين المناسبين.
قد ترغب في السماح للكاتب بمعرفة متطلبات عملك والغرض الخاص بك وعبء العمل بالإضافة إلى الجمهور الذي سيكتب من أجله. على سبيل المثال ، سيكون نهج المرء تجاه الكتابة لمدونات الأعمال مختلفًا تمامًا عن الكتابة لمقابض الوسائط الاجتماعية الخاصة بك. اعلم أن هذه الأشياء مهمة للكاتب. من خلال مشاركة احتياجاتك الدقيقة ، فإنك تزيد من فرصك في العثور على كاتب مجهز جيدًا للتعامل مع الوظيفة وتحقيق نتائج رائعة.
سوق متطلبات وظيفتك
يمكن للمرشح المناسب أن يقترب منك فقط إذا كان قابلاً للاكتشاف. إذا كان عملك عبارة عن شركة ناشئة ، فقد لا يمكن التعرف عليه بعد من خلال اسم الشركة فقط. اجعل حضورك معروفًا للجميع واعمل على سهولة الوصول. بجانب نشر الوظائف الشاغرة على موقع الويب الرسمي الخاص بك ، ونشرها على أفضل مواقع البحث عن الوظائف وكذلك سوق المستقلين. أ عدد قليل من أفضل أسواق العمل المستقل في الهند هو freelancer.com و Upwork و Fiverr.
نشر إعلان الوظيفة لا يكفي. يمكنك تضمين قسم من المزايا التي يمكنك تقديمها:
- حرية كتابة محتوى دائم الخضرة سيصمد أمام اختبار الزمن ، خاصة إذا لم يكن لشركتك مدونة قائمة.
- نظرة ثاقبة على مدى جودة عمل كتاباتهم.
- فرصة للتواصل مع الكتاب الآخرين.
- المدخلات في استراتيجية المحتوى.
تواصل مع شبكة المدونين
إنها حقيقة معروفة أنه يمكن للمرء أن يجد بعضًا من أفضل الكتاب المستقلين على شبكات المدونين. تعمل شبكات المدونات كوسيط بين العلامات التجارية والمدونين. بعض من أفضل شبكات المدونين هي Acron Activate و Bloglovin و Aspire و BlogHer و BlogMeetsBrand و Clever و IZEA و SocialFabric و TheSway و TapInfluence.
قد تكون الفكرة الجيدة هي حشد هذه الشبكات والاطلاع على الأعمال المنشورة. يمكنك دائمًا الاتصال بالمدون مباشرة واطلب منه الكتابة لك إذا كان عمله هو الأفضل وفقًا لك. قد يكلفك الأمر أكثر ، لكنه يستحق ذلك. ابحث عن ملف تعريف قوي تريده لمؤسستك.
يمكنك أيضًا التواصل مع كتّاب المحتوى المستقلين عبر هذه:
وسائل التواصل الاجتماعي: في الوقت الحاضر ، يستخدم الجميع وسائل التواصل الاجتماعي مما يجعلها مكانًا رائعًا لتسويق أعمالنا. يمكنك أيضًا نشر وصف وظيفتك على منصات التواصل الاجتماعي مثل Facebookو Twitterو LinkedIn و Instagram حيث يمكنك استخدام علامات التصنيف الخاصة بالصناعة والتي تعد طريقة جيدة للعثور على كاتب محتوى ناجح.
الإحالات: إنها أفضل طريقة أخرى للحصول على كاتب محتوى جيد. يمكنك سؤال أصدقائك المقربين أو زملائك في العمل أو زملاء العمل الذين يعملون مع مؤلفي المحتوى. إذا علم شخص ما في دائرتك ، فسيكون قادرًا على إرشادك وإحالة كاتب مؤهل. تعتبر الإحالة أو الكلام الشفهي أفضل طريقة للحصول على كاتب محتوى مؤهل لأنك تسمع عنها من شخص سبق له العمل معهم.
الوكالات: إحدى أسهل الطرق للحصول على مؤلفي المحتوى هي من خلال وكالة المحتوى. لديهم فريق من كتّاب المحتوى المستقلين الذين سيكتبون المحتوى بناءً على متطلباتك. ستفعل بعض الوكالات كل شيء بدءًا من إنشاء المحتوى والكتابة والتحرير إلى النشر وتقديم صورة ذات صلة بالمحتوى.
اسأل عن المحافظ وعينات العمل
ستكون الخطوة الأولى هي الاطلاع على محفظة كتابة المرشح وعينات العمل. هل لديه بالفعل أي خبرة سابقة تتوافق مع احتياجاتك؟ هل أسلوب الكتابة يناسب متطلباتك؟ هل حصل الكاتب على معرفة أساسية بالموضوع الذي تنوي الكتابة عنه؟ هل مهاراته في الكتابة تتوافق مع معاييرك؟ هل خبراتهم السابقة تضيف قيمة إلى نوع العمل الذي تبحث عنه؟ غالبًا ما يكون لدى الكتاب المتحمسين مدوناتهم بكل مهاراتهم معروضة بالكامل. هل يمتلك مرشحك مدونته أو قد ساهم في الماضي كمدون ضيف؟ عادةً ما تكون هذه التفاصيل الثانوية بمثابة نقاط إضافية للمرشح وتساعد في بناء ملف تعريف وظيفي قوي.
اعطِ مهمة اختبار
ستكون الخطوة الثانية هي إعطاء مهمة اختبار على الرغم من أن هذا لا يلعب دور “الظفر على التابوت” ، فمن المؤكد أن عينة اختبار مهمة بمثابة المكالمة النهائية لإصدار حكمك. قدم موضوعًا أصليًا ، ذي صلة بالمحتوى الذي تتوقع أن يعمل فيه عميلك المحتمل لاحقًا ، واسمح له أو لها بفترة من يوم إلى يومين حيث يمكنه عرض مهاراته الكتابية من خلال إكمال المهمة.
مقابلة هاتفية / وجها لوجه
كل كاتب لديه أسلوب كتابة فريد من شأنه أن يساعدك على تحديد الأسلوب المناسب لك. لا تبني حكمك بالكامل على جوانب القواعد ، ولكن ألق نظرة فاحصة على الحالة المزاجية والعرض التقديمي وملاءمة المحتوى الذي تم إنشاؤه. مقابلة عينة اختبار ، قد تبدو هذه المعايير اختيارية تقريبًا. إجراء مقابلة ، مع ذلك ، له مزاياه الخاصة. تفضل العديد من الشركات في هذه الأيام إجراء مقابلات مع المرشحين المحتملين عبر الهاتف أو عبر Skype. من خلال إجراء مقابلة ، يمكن للمرء أن يقرر ما إذا كان المرشح يبدو متحمسًا بدرجة كافية للقيام بالمهمة بشعور من المسؤولية ، إلى جانب الاعتراف بشخصيته ورغبته في تقديم أفضل ما لديه. بعض الأسئلة التي يجب عليك طرحها أثناء المقابلة هي:
- ما نوع المحتوى الذي تحب كتابته؟
- ما هو جدول أعمالك؟
- كم عدد المقالات التي يمكنك كتابتها في اليوم؟
- ما هي الأفكار التي لديك للمحتوى لعملي؟
- كيف تصنع محتوى صديقًا لكبار المسئولين الاقتصاديين؟
- ما هي أسعارك؟
تمامًا مثل أي وظيفة أخرى ، يجب أن ترى أن كاتب المحتوى المستقل الذي تختاره هو المناسب لاحتياجاتك ويمكنه إنتاج العمل الجيد الذي تريده.
خاتمة
مع كل هذه المعلومات ، أنت جاهز للعثور على كاتب محتوى مستقل مثالي لبدء تشغيلك.
أسئلة وأجوبة
ماذا تعني وظيفة مستقلة؟
تعني الوظيفة المستقلة العمل بشكل مستقل بدلاً من العمل في شركة. العمل الحر هو نوع من الوظائف حيث تعمل لحسابك الخاص. انت فقط حر نفسك. يمكنك أن تقول “نعم” أو “لا” لأي مشروع.
ما هو كاتب محتوى مستقل؟
كاتب المحتوى المستقل هو فرد يعمل لحسابه الخاص يكتب محتوى إبداعيًا وجذابًا للعملاء. إنها تساعد العملاء على صياغة المحتوى الخاص بهم عبر الإنترنت مما يوفر وقتهم بشكل أكبر ويوفر قيمة للجمهور.
ما هو المسوق الرقمي المستقل؟
أ مسوق رقمي مستقل هو محترف مع نطاقات متعددة من المهارات من المحتوى وكتابة الإعلانات إلى وسائل التواصل الاجتماعي ، وتحسين محركات البحث ، وإنشاء الإعلانات ، وبناء مواقع الويب ، وبناء الإستراتيجية والتصميم.
كيف تبدأ عمل تسويق رقمي مستقل؟
يمكنك بدء عمل تسويق رقمي مستقل باتباع الخطوات التالية:
الخطوة 1: إدارة توقعاتك.
الخطوة 2: حدد مواهبك ومهاراتك.
الخطوة 3: ابحث عن مكان مناسب.
الخطوة 4: تطوير علامة تجارية شخصية.
الخطوة 5: ابحث عن العملاء.
الخطوة 6: اكتشف مقدار الشحن.
